其它

7分

aseline; -ms-layout-grid-mode: char;\">1、投標單位承諾中標項目負責人（項目經理）和主要施工現場管理人員（項目技術負責人、施工員、質量（檢）員、安全員、材料員、資料員）不得擅自更換，并且項目經理每月在施工現場的時間不得少于 22 天，主要管理人員不得少于 20 天。如項目經理和 主要管理人員未取得發包人的書面同意而擅自離開施工現場的，項目經理每次按中標金額的 2‰罰款，主要管理人員每人每次按中標金額的1‰罰款。出現 3 次以上清退出場，已完成的工程量不予結算，并賠償造成的損失和上報建設行政主管部門。承諾基本的得1分，承諾每增加1天的加0.5分，最高2分，不承諾不得分。

aseline; -ms-layout-grid-mode: char;\">2、投標人承諾“在勞務用工中優先使用當地或全省建檔立卡貧困勞動力的承諾”使用30人（含30人）以上的，得3分；使用20人（含20人）以上的得2分；使用10人（含10人）以上的得1分，未提供得0分。

aseline; -ms-layout-grid-mode: char;\">3、投標人承諾如果中標，保證中標項目施工期間不拖欠農民工工資。投標人提供承諾的得 2 分，不提供承諾的不得分。

得分依據：提供承諾書原件電子件上傳至電 子投標文件，不承諾不得分。

合計

7分

企業業績

6分

投標人提供2019年至投標截止時間的類似項目業績，以合同簽訂的時間為準，類似項目業績指標數不少于擬招標項目建安工程費的80%（含）為有效業績，如擬招標項目建安工程費為1億元，投標人提供類似項目合同價或結算價為0.8億元的，視為有效業績，每提供一個得2分，滿分6分。提供施工合同關鍵頁復印件或掃描件。

其它

1分

投標人承諾如果中標，保證中標項目施工期間不拖欠農民工工資。投標人提供承諾的得 1分，不提供承諾的不得分。提供承諾書加蓋公章的掃描件或復印件，未提供或不符合要求不得分。

合計

7分